Cenniki studiów dla menedżerów bywają różne i zależy to od rodzaju szkoły wyższej, liczby godzin dydaktycznych, metod dydaktycznych oraz uczelni spoza Polski, która wydaje zaświadczenie wybranego sposobu pozyskiwania wiedzy menedżerskiej. Jest ważna również pozycja zatrudnionych w Polsce pracowników naukowo-dydaktycznych oraz fakt, czy prowadzą zajęcia kierownicy, czy badacze uczelni uniwersyteckich lub zawodowych. Czy lepiej przejść projekt szkoleniowy aniżeli studia z zakresu kompetencji kierowniczych? Czytaj dalej
Miesięczne archiwum: Marzec 2014
Jak zorganizować efektowne zajęcia szkoleniowe
Efekty treningu w największym stopniu wynikają z wybranej metody przygotowanych sesji szkoleniowych. Wybrane dydaktyczne strategie szkoleniowe najcześciej używane w praktyce przez polskich trenerów w ostatnim czasie zwykle były z sukcesem stosowane zamiennie. Można wyodrębnić następujące typy kursów o charakterze szkoleniowym: w czasie pracy, tam gdzie dochodzi do aktu wykonywania obowiązków oraz w innym miejscu. Czytaj dalej
Kultury w różnych państwach a gra w grupie
W niniejszym artykule postanowiłem zaprezentować w jaki sposób zestaw cech narodowych wywiera wpływ na pracę grupową. Mimo że zdolności kooperacji w zespole są wśród przedsiębiorstw doceniane, samodzielność w pracy to także sprawdzony przepis na awans. Pracownicy posiadający wysoki poziom inteligencji ogólnej, działający niekonformistycznie i zmierzający konsekwentnie do ustalonych celów dość sprawnie robią karierę. Czytaj dalej
Techniki w pomiarze kwalifikacji
Diagnozowanie lub wykonanie miar kwalifikacji można rozumieć jako zdefiniowanie najważniejszych parametrów dla określonego miejsca pracy, co ważne, one powinny być dotrzymane w zakresie znaczącej większości zadań w miejscu pracy oraz odpowiednich metod zadań. Czytaj dalej